OVER ONS

Een nieuw label.
Gebouwd op jarenlange ervaring.

Tribelance is nieuw. Het idee erachter is dat bepaald niet.

Achter Tribelance staan Alex Ritter en Olivier Nipshagen. Twee ondernemers die de wereld van recruitment, ICT, consultancy, Data en AI van verschillende kanten hebben leren kennen.

Ze zagen de arbeidsmarkt veranderen. Professionals werden ondernemender, technologie maakte matching slimmer en organisaties gingen anders naar expertise kijken.

Tijd voor een model dat daarin meegaat.

HET BEGIN

Een samenwerking die ruim twintig jaar geleden begon

Alex begon zijn carrière in de arbeidsbemiddeling en maakte enkele jaren later de overstap naar ICT. Daar ontmoette hij Olivier.

Ze werkten ruim twee jaar samen, gingen daarna ieder hun eigen weg en bouwden afzonderlijk verder aan hun carrière in ICT, consultancy, data, businessanalyse, projectmanagement en ondernemerschap.

Maar één ding bleef als een rode draad terugkomen: mensen vinden, talent herkennen, teams bouwen en professionals en organisaties bij elkaar brengen.

In 2022 kwamen hun wegen opnieuw samen.

Niet als collega’s, maar als ondernemers.

ONDERNEMERSCHAP

Van Data Tribes naar EcoVerum. En nu Tribelance.

RECRUITMENTICT2022
DATA TRIBES2023
ECOVERUM2026
TRIBELANCE

Samen richtten Alex en Olivier in 2022 Data Tribes Inc. op, gespecialiseerd in Data, Analytics en AI.

Een jaar later volgde EcoVerum: een Decision Intelligence-platform dat Data en AI inzet om besluitvorming in de agrifoodketen — van farm to fork — slimmer te maken.

Twee ondernemingen waarin technologie een hoofdrol speelt.

Maar ook twee ondernemingen waarin telkens weer hetzelfde duidelijk werd: uiteindelijk maken de juiste mensen het verschil.

In 2026 brengen ze die ervaring samen in een nieuw label.

Tribelance.

Geen traditioneel detacheringsbureau. Geen freelanceplatform.

Maar een andere manier om ervaren professionals en organisaties bij elkaar te brengen — met meer autonomie, meer transparantie en een model waarin professional én opdrachtgever weten waar ze aan toe zijn.

DE OPRICHTERS

Alex Ritter

Directeur

Alex beweegt zich vrijwel zijn hele carrière tussen mensen, technologie en ondernemerschap.

Van recruitment naar ICT en van consultancy naar het bouwen van Data Tribes en EcoVerum: het herkennen van talent en het verbinden van goede professionals aan de juiste omgeving loopt als een rode draad door zijn loopbaan.

Met Tribelance brengt hij die ervaring terug naar waar het ooit begon: mensen en werk bij elkaar brengen. Maar dan in een model dat past bij de arbeidsmarkt van vandaag.

Olivier Nipshagen

Directeur

Olivier opereert al jaren op het snijvlak van business en technologie.

Van businessanalyse en data tot project-, product- en organisatievraagstukken: hij weet wat er nodig is om expertise niet alleen op papier te laten passen, maar ook daadwerkelijk binnen een organisatie te laten werken.

Binnen Tribelance vertaalt hij die ervaring naar een model waarin kwaliteit, duidelijkheid en uitvoering centraal staan.

ONZE OVERTUIGING

Data helpt.
Mensen bepalen.

We geloven sterk in technologie. Niet zo vreemd met onze achtergrond in Data en AI.

Data kan helpen zoeken. AI kan matching slimmer maken. Automatisering kan processen sneller en efficiënter maken.

Maar begrijpen wat iemand kan, waar iemand naartoe wil en binnen welke organisatie iemand echt tot zijn recht komt?

Dat blijft mensenwerk.

Na ruim 30 jaar gezamenlijke ervaring in recruitment, ICT, consultancy, Data en AI durven we daar inmiddels behoorlijk stellig over te zijn.

Technologie maakt de match slimmer.Mensen maken hem waardevol.

Dat is Tribelance.

Kennismaken met Tribelance?

Of je nu op zoek bent naar een volgende opdracht of naar de juiste professional: een goede samenwerking begint met een goed gesprek.

Een nieuw label.Gebouwd op jarenlange ervaring.